Notizie ed idee su HR e Sviluppo
–
AI, lavoro e leadership
L’intelligenza artificiale entra in una nuova fase di maturità: crescono i ritorni sugli investimenti, si avvia l'implementazione aziendale su larga scala, ma restano centrali competenze, leadership, collaborazione e responsabilità umana.
Gli antenati, Wittgenstein, l’AI e il linguaggio
Linguaggio e AI: perché parole chiare, pensiero critico e competenze umanistiche sono oggi fondamentali per dialogare con le macchine.
Leadership e team misti “persone + AI”
L'Intelligenza artificiale non è solo automatismo, è anche autonomia, quasi come un collaboratore. Come affrontare la gestione di gruppi misti, persone e AI, in modo efficace?
La Piramide di Maslow delle Aziende: comprendere i bisogni organizzativi per guidare l’evoluzione
E se provassimo ad applicare la piramide dei bisogni di Maslow alle esigenze aziendali? Come potrebbe aiutarci nella gestione delle Risorse Umane?
Mucche felici, agenti AI, connessioni e visione sistemica
Qualche giorno fa, durante un evento in un luogo magnifico sopra il Garda (la Malga Pralongo) ho ascoltato la testimonianza dell'amico Placido Massella, che lo gestisce in maniera efficace e illuminata.
Favole, formazione e treni… da non perdere!
Raccontare il lavoro a un bambino non è facile, soprattutto se sei un manager o un consulente. E se provassimo a trasformarlo in una favola? Grazie all’intelligenza artificiale generativa ho creato un piccolo libro illustrato che mi ha fatto riflettere su come questi strumenti possano rivoluzionare la formazione, anche nella riqualificazione professionale degli adulti. Non è solo tecnologia: è un nuovo modo di imparare e insegnare, più flessibile e coinvolgente.