Organizzazione e Opportunità
Un’organizzazione che non si reinventa costantemente rischia di diventare obsoleta in un contesto in cui
sono fondamentali innovazione ed esecuzione per fronteggiare le situazioni sfidanti e complesse che viviamo.
Grazie al nostro team di consulenti e professionisti esperti, provenienti da varie funzioni e settori di mercato,
siamo in grado di aiutarvi anche in progetti articolati, che coinvolgano differenti aree della vostra azienda,
ovunque si trovi e in qualunque settore operi, dall’industria ai servizi.
Portiamo esperienze e competenze maturate anche a livello internazionale, e le mettiamo a vostra disposizione
per affrontare le sfide di un mondo in continua evoluzione e per cogliere tutte le opportunità
di miglioramento che la vostra azienda può trovare quando configurata nel modo adeguato.
IL NOSTRO TEAM

La maggior parte di noi viene da precedenti esperienze in grandi aziende, e ora, dopo anni passati al loro interno, lavorando e imparando con persone da tutto il mondo, abbiamo deciso di utilizzare questa competenza per operare su progetti. Forse tutto questo ci piace perché ogni nuovo progetto è una occasione per crescere, forse perché niente è eccitante come affrontare una nuova sfida con un nuovo team, ma sicuramente avrete modo di vedere quanto ci piace attraverso i risultati, buoni come quelli che solo le persone motivate (e fortunate) possono raggiungere!

Per coltivare le passioni delle Risorse Umane/Organizzazione e dello Sport ho conseguito due lauree, una in Scienze della Formazione con indirizzo in Psicologia dell’Organizzazione e una in Scienze Motorie.
La mia vita professionale parte dalla tipica PMI italiana padronale, dove ho vissuto tutte le dinamiche che oggi riscopro affiancando alcuni clienti, per passare poi alla consulenza, di cui ho apprezzato molti aspetti che oggi rivivo ed amplifico con un patrimonio aggiunto di esperienze vissute in ruoli di responsabilità in azienda, nella funzione HR, che mi hanno arricchito di competenze in ambito M&A, start-up, integrazioni e processi di trasformazione/sviluppo, sia in Italia come in contesti internazionali.
Nello sport, dopo la più scontata esperienza nel calcio, ho iniziato a praticare varie discipline: alpinismo, skyrunning, ciclismo, etc… per giungere negli ultimi 15 anni anche al triathlon e winter triathlon.
Fortunatamente continuo a divertirmi ed avere soddisfazioni con entrambe le passioni.

Negli ultimi anni ho seguito la ricerca, lo sviluppo e l’implementazione di nuove tecnologie industriali, nel campo dell’Additive Manufacturing, Laser Scanning, Robotica e Big Data, in collaborazione con Università ed Istituti di ricerca. Laureato al Politecnico di Milano in Ingegneria Aeronautica unisco capacità di Leadership, Team Working, Problem Solving e una vasta esperienza in ambito Lean Enterprise con un alto livello di operatività legato alla passione per la meccanica e l’industria.
Ho frequentato due Master in Giappone sul Lean Manufacturing con il famoso Sensei Cochiro Nakao come docente.

Coraggio, curiosità e sfidare lo status quo, sono la giusta direzione per guidare il cambiamento, più che subirlo. Impresa più facile a dirsi che a farsi, ma, come diceva il mio mentore, “occupati, non preoccuparti”.
Mi ritengo fortunato oggi, con l’esperienza maturata, poter aiutare le organizzazioni nel guidare il cambiamento e arricchirmi ogni volta di nuove relazioni ed esperienze.

Mi piace semplificare ciò che è complicato.
Ho lavorato nell’IT di grosse multinazionali e per società di consulenza, in più paesi e con culture diverse e mi sono specializzato nello sviluppo e nell’implementazione di strategie IT ad alto impatto per il massimo vantaggio competitivo e di business.
Le mie principali aree di competenza sono:
• Analisi di processi
• Gestione del cambiamento e trasformazione
• Governance e conformità
• Strategia IT e digitale
• Program & Project Management
• Sistemi informativi e gestione dei servizi IT
• Gestione degli stakeholder
Sono appassionato delle possibilità delle nuove tecnologie e in particolare delle opportunità dell’Intelligenza Artificiale, di Big Data, IoT e Blockchain.

Ho una competenza HR di tipo generalista in particolare relativamente agli ambiti di Culture & Engagement, Compensation, Organisational Development, HR Trasformation, Talent Development.


Gli studi in ambito internazionale mi hanno fornito gli strumenti teorici adeguati, a comprendere la pluralità dei fenomeni economici, istituzionali e sociali che contraddistinguono il mondo del lavoro odierno, caratterizzato da una crescente complessità sistemica e soggetto a costanti cambiamenti.
Ho alle spalle esperienze di lavoro e stage in Italia e all’estero che mi hanno permesso di completare il mio profilo accademico con esperienze sul campo presso start-up e realtà aziendali di diversi settori.

Incontriamoci
Siamo curiosi di conoscere la tua azienda, capire la tua organizzazione e le tue esigenze,
aiutarti a trovare la soluzione più adatta a raggiungere i tuoi risultati.